Powrót
Młodszy Specjalista ds. Rozwoju Oferty i Sprzedaży - Affinity (TUW PZUW)
Miejscowość
Warszawa, mazowieckie
Nr ref.000016696
Publikacja2 tygodnie temu
Termin składania aplikacji2023-12-15
Tryb pracypraca hybrydowa
Zamknij
Aplikuj terazMłodszy Specjalista ds. Rozwoju Oferty i Sprzedaży - Affinity (TUW PZUW)
Miejscowość
Warszawa, mazowieckie
Nr ref.000016696
Publikacja2 tygodnie temu
Termin składania aplikacji2023-12-15
Błędy walidacji formularza
Trwa wgrywanie plików
Wystąpił błąd, spróbuj ponownie później.
Aplikacja została wysłana
Dziękujemy!
Pliki niepoprawne.
Błąd wgrywania plików, spróbuj ponownie później
Wystąpił błąd formularza.
Wyślij aplikacjęTwój zakres obowiązków
- Przygotowywanie ofert, dokumentacji przetargowej, dokumentacji produktowej oraz negocjacje warunków współpracy z klientem zewnętrznym i wewnętrznym
- Koordynowanie prac związanych z wdrożeniem produktu do dystrybucji i sprzedaży
- Bieżąca współpraca operacyjna z Kontrahentami
- Przygotowanie analiz sprzedażowych, symulacji potencjału sprzedażowego produktów, prezentacji sprzedażowych i rekomendacji dla danego obszaru/projektów
- Wspieranie dotychczasowych i pozyskiwanie nowych Partnerów/ kontrahentów
- Wsparcie w opracowywaniu materiałów marketingowych
- Analiza rynku w zakresie usług affinitty oraz monitoring rynku bancassurance
- Realizacja planów sprzedażowych
Nasze wymagania
- Minimum roczne doświadczenie na stanowisku związanym z obsługa produktów ubezpieczeniowych/sprzedażą produktów finansowych
- Wiedza z zakresu produktów ubezpieczeniowych affinitty /bancassurance i/lub i rynku ubezpieczeniowego
- Znajomość procesów sprzedażowych
- Doświadczenie w projektach wdrożeniowych i umiejętność tworzenia procedur sprzedażowych
- Wykształcenie wyższe kierunek: ubezpieczenia, finanse, ekonomia, prawo
- Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do podróży służbowych
- Znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację biznesową
- Przed podpisaniem umowy o pracę wymagamy oświadczenia dotyczącego braku prawomocnego wyroku za popełnienie umyślnego przestępstwa wymienione w art. 19 ust. 1 pkt 2 ustawy o dystrybucji ubezpieczeń
To oferujemy
- Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
- Umowa o pracę
- Motywujący system wynagrodzeń
- Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
- Opieka medyczna w PZU Zdrowie
- Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
- Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
- Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
- Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
- Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
- Coroczne konferencje i inicjatywy promujące rozwój kompetencji przyszłości, z udziałem uznanych prelegentów
- Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
- 2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
- Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 15 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)
- Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią